Durante el foro “BUAP, sede de la articulación para el fortalecimiento de programas de posgrado en el área de la salud”, la Rectora Lilia Cedillo Ramírez destacó la importancia de establecer mecanismos de colaboración y retroalimentación que mejoren la formación de recursos humanos en los posgrados en salud BUAP.
La Rectora señaló que las instituciones de educación superior pueden identificar la falta de profesionales en determinadas especialidades. Sin embargo, consideró que quienes trabajan en el sector salud conocen de manera directa las prioridades para el desarrollo de las comunidades y el país.
“Como institución de educación superior pensamos que hacen falta profesionales de alguna especialidad, pero quienes laboran en este sector saben cuáles son las prioridades para el desarrollo de las comunidades y el país. Por ello, es importante intercambiar opiniones entre la universidad, instituciones hospitalarias y autoridades del sector salud”, afirmó.
En este sentido, la BUAP planteó la necesidad de fortalecer el diálogo entre la universidad, las instituciones hospitalarias y las autoridades del sector salud. El objetivo es que los programas de formación respondan a las necesidades identificadas por quienes participan en la atención, la enseñanza y la gestión sanitaria.
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Colaboración para fortalecer los posgrados en salud
Amira del Rayo Flores Urbina, Vicerrectora de Investigación y Estudios de Posgrado de la institución, comentó que el encuentro permitió compartir experiencias y reconocer los nuevos escenarios y requerimientos de los programas.
“Este encuentro representa una oportunidad para compartir experiencias, conocer los nuevos escenarios y requerimientos para nuestros programas y, sobre todo, construir una agenda de trabajo conjunta que permita responder de manera pertinente a las necesidades actuales y futuras de la formación de los posgrados en salud”, expresó.
La funcionaria subrayó que la agenda conjunta debe considerar las necesidades actuales y futuras de la formación en los posgrados en salud BUAP. También destacó la importancia de que las decisiones se construyan con la participación de los sectores involucrados.
Retos para la formación de nuevas generaciones
Durante la conferencia magistral, la doctora Nancy Evelyn Aguilar Gómez, directora de Área de la Dirección General de Calidad y Educación en Salud, de la Secretaría de Salud federal, afirmó que el recurso más importante del sistema son las personas.
Explicó que ellas atienden, enseñan, realizan acciones de cuidado y permanecen en un proceso continuo de aprendizaje. Por ello, resaltó la importancia de fortalecer la formación de las nuevas generaciones.
Asimismo, compartió con los asistentes algunos de los retos que enfrenta este ámbito. Entre ellos mencionó la existencia de una sobrecarga asistencial y académica, conflictos y problemas de comunicación, así como una falta de priorización de la salud mental.
Como fortalezas, Nancy Evelyn Aguilar Gómez señaló la presencia de programas de mentoría, buenas prácticas y equipos comprometidos. Estos elementos, indicó, forman parte de las capacidades que pueden contribuir al desarrollo de la formación en salud.
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